Vedení účetnictví Praha, Brno, Bratislava, Wien, Warszawa

Firmy a školy potřebují pevné vazby jinak odzvoní českým ručičkám

Po kvalitním a šikovném zaměstnanci sáhne každá firma. Jenže ouha v uvedených požadavcích české firmy velmi často naráží a zvláště pak u absolventů na neschopnost zapojit se a fungovat samostatně v praxi.

Firmy a školy potřebují pevné vazby jinak odzvoní českým ručičkám.jpg
Datum článku: 16. 10. 2015

Firmy nepotřebují chodící encyklopedie, ale „použitelné“ jedince

Jak se shodují zástupci mnoha firem, problém s absolventy není v tom, že by neměli znalosti či nechtěli pracovat. Zádrhel však bývá v tom jaké znalosti vlastně mají a zda je mohou a umí použít při práci. Mladý zaměstnanec, který umí převést do praxe to co se naučil je pro firmu opravdovým přínosem, opačný případ znamená brždění chodu podniku, zvýšené náklady, nejistotu a další problémy.
V době otevřeného trhu a stále se zvyšující konkurence jsou potřeba nejen vzdělaní, ale současně s tím i tvořiví a samostatní jedinci, kteří si umí informaci získat analyzovat, rozvést ji a ještě to vše aplikovat v praxi a právě to je dnes i přes často draze placené vzdělání problém.

Důležitá je větší provázanost a zpětná vazba

Řešení celého problému nemusí být zas až tak velký problém. Je však velmi důležité, aby se na něm podíleli všichni, kterých se týká. Klíčová je především úzká a trvalá spolupráce firem se středními a vysokými školami. Spolupráce musí být soustavná a cílená. Obě strany si musí vyjasnit své možnosti a požadavky a zároveň také mít přehled o výsledcích spolupráce.To znamená učitel, aby studenta dobře připravil, měl by vědět a vidět, co je v praxi využitelné a co naopak nepotřebné. Firmy by zase naopak měly být seznámeny s tím jak se studenti na budoucí povolání připravují, co je předmětem výuky a měly by mít možnost se na koncepci výuky podílet a přiměřeně do ní zasahovat. Velmi důležité však je přibrat ke spolupráci i další dva spoluhráče. Aktivní tedy musí být i samotní studenti budoucí zaměstnanci a zajímat se, kde by mohli či budou jednou pracovat a v čem a proč bude třeba obstát. A dalším kdo se v celém podniku musí aktivně angažovat je ministerstvo školství. Bez pevné a trvalé spolupráce všech zúčastněných se stav celé věci nezmění a bude to odnášet celkově ekonomika naší země.

Když si nevíte rady zkuste www.vedeni-ucetnictvi.cz.

Sdílet článek:
Facebook >Google+ >Twitter

Podobné články

Velký přehled změn 2018 v daních, podnikání, zaměstnání i jinde

Velký přehled změn 2018 v daních, podnikání, zaměstnání i jinde

Datum článku: 06. 12. 2017

Poslední měsíc roku 2017 pádí vpřed mílovými kroky a rok 2018 tu bude za pár dnů a stejně jako jeho předchůdci…

Více informací
Ve vědomostech o GDPR mají firmy značné nedostatky. U zajišťovacích příkazů se často nejdřív zajistí a pak teprve o zajištění jedná

Ve vědomostech o GDPR mají firmy značné nedostatky. U zajišťovacích příkazů se často nejdřív zajistí a pak teprve o zajištění jedná

Datum článku: 05. 12. 2017

Řídit se pravidly, pokyny a zákony není jednoduché, pokud jedinec nemá ty správné znalosti nebo je nerespektuje.…

Více informací
Vánoční brigáda může letos zaplatit i dražší dárky. Zaplatit nemocným zaměstnancům se vyplatí

Vánoční brigáda může letos zaplatit i dražší dárky. Zaplatit nemocným zaměstnancům se vyplatí

Datum článku: 24. 11. 2017

Na vánoce se přivýdělek vždycky hodí a letos to může být i velmi zajímavá částka. Peníze nastydlému…

Více informací
I při více zaměstnavatelích je třeba danit. Manažeři chtějí také lehčí daně

I při více zaměstnavatelích je třeba danit. Manažeři chtějí také lehčí daně

Datum článku: 22. 11. 2017

Daně jsou velmi důležitou veličinou, kterým je třeba věnovat velkou pozornost při práci pro více zaměstnavatelů…

Více informací