Vedení účetnictví Praha, Brno, Bratislava, Wien, Warszawa

Podnikatelé zbystřete pozornost! Chystají se změny v zaměstnávání

Ministerstvo práce a sociálních věcí chystá řadu změn v zaměstnanecké politice. Změny by měly přicházet průběžně až do roku 2020. Ministerstvo připouští, že dosavadní podpora zaměstnanosti nestačí dostatečně pokrýt všechny potřeby, které přicházejí s ekonomickým a sociálním vývojem v naší zemi a je nutné přistoupit k obsáhlejšímu řešení.

Podnikatelé zbystřete pozornost! Chystají se změny v zaměstnávání.jpg
Datum článku: 28. 11. 2014

Je potřeba více se zaměřit na klíčové problémy a postupy vedoucí k jejich řešení. Důležité je především efektivní cílené vzdělávání uchazečů o zaměstnání se zaměřením na motivaci k získávání a uplatňování dovedností, aby uchazeči více vyhovovali potřebám zaměstnavatelů. Pozornost má být směrována také na stimulaci vzniku nových pracovních míst formou investičních pobídek pro podnikatele. Nový postup by měl nastat v oblastí zaměstnávání zdravotně postižených a ve vytváření flexibilních forem úvazků. Větší pozornost bude věnována i krajům, které se potýkají s vysokou nezaměstnaností a dalším ožehavým problémům. K financování těchto změn mají být využity jak státní peníze tak prostředky z Evropských fondů.

Pomoc pro začínající podnikatele a nové formy podnikání

Rozjezd podnikání není jednoduchou záležitostí a proto je třeba tímto směrem také upřít větší pozornost. Nový přístup k zaměstnanosti by měl přinést lepší podmínky podnikatelům. Podnikatelé by se v budoucnu měli dočkat větší finanční i odborné pomoci ze strany státu. Vznik a podpora nových podnikatelských aktivit by měli jít ruku v ruce s potřebami jednotlivých regionů.

Více podpory zaměstnavatelům při tvorbě nových pracovních míst

Cílem nového přístupu k zaměstnávání je získat více pracovních míst a co nejvíce snížit míru nezaměstnanosti. Proto musí přijít i adresnější podpora zaměstnavatelů při tvorbě pracovních míst. Tam kde je míra nezaměstnanosti o 50% vyšší než je průměr v nezaměstnanosti, dostane v současnosti zaměstnavatel 200 000 Kč na vytvoření jednoho nového pracovního místa. V oblastech s mírou nezaměstnanosti 20% nad průměr dostává zaměstnavatel jen 100 000 Kč na jedno nové místo. V budoucnu by mělo podporu dostat více potřebných míst. Podpora bude adresnější, více bude kopírovat aktuální vývoj nezaměstnanosti v krajích. Pro získání podpory ve formě investiční pobídky, podpory státu musí zaměstnavatel naplnit ustanovení zákona č. 72/2000 Sb., o investičních pobídkách a ustanovení § 111 č.,435/2004 zákona o zaměstnanosti

Změny i v zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením je stále aktuálním a citlivým problémem dneška. Zákon sice ukládá zaměstnavatelům zaměstnávat zdravotně postižené, protože dle § 81 odstavec 1 zákona o zaměstnanosti, musí firma s více než 25 zaměstnanci, zaměstnat 4% osob s postižením. Tato povinnost se dá, ale nahradit odebráním výrobků od firem, které zaměstnávají více než 50% zaměstnanců s postižením. K tomuto náhradnímu plnění své povinnosti přistupují zaměstnavatelé daleko častěji, než ke skutečnému zaměstnávání postižených osob. Stát chce v budoucnu více motivovat zaměstnavatele k zaměstnávání postižených. Měly by se zmenšit výdaje zaměstnavatelů spojené se zaměstnáváním těchto osob. Chystané změny by měly směřovat k tomu, aby nedocházelo ke koncentraci postižených zaměstnanců u jednoho zaměstnavatele. Budou přísnější podmínky pro najímání postižených osob na úklidové a hlídací práce.

Sdílet článek:
Facebook >Google+ >Twitter

Podobné články

Pro venkovské podnikání by měl přijít nadějnější podzim

Pro venkovské podnikání by měl přijít nadějnější podzim

Datum článku: 17. 08. 2017

Úvěry až tři miliony korun i motivující příspěvek v eurech by měly pomoci ozdravit a rozhýbat venkovské…

Více informací
Dešťovka podruhé, pravidla odstupného a trh práce se mění

Dešťovka podruhé, pravidla odstupného a trh práce se mění

Datum článku: 16. 08. 2017

Dešťová voda znovu zacinká penězi. Odstupné je záležitost mající pravidla. I trh práce ovlivňují…

Více informací
Nové povinnosti v zaměstnávání postižených od října 2017

Nové povinnosti v zaměstnávání postižených od října 2017

Datum článku: 16. 08. 2017

Zaměstnavatelé si budou muset od podzimu 2017 zvyknout na plnění nových povinností souvisejících se zaměstnáváním…

Více informací
Podpora pro sociálně podnikatelské aktivity

Podpora pro sociálně podnikatelské aktivity

Datum článku: 16. 08. 2017

Sociální péče, pomoc a podpora lidí s nejrůznějším znevýhodněním je velmi důležitá pro harmonické fungování…

Více informací