Vedení účetnictví Praha, Brno, Bratislava, Wien, Warszawa
Kompletní účetní servis a služby daňového poradce.
Vedení účetnictví, daňové poradenství ,zpracování mezd, roční uzávěrky a další účetní služby.

Informace pro dohodáře k vyplnění žádosti o kompenzační bonus lze najít na webu Finanční správy

Osoby, které letos v jarních měsících v době nástupu koronaviru a později vykonávaly práci na základě některé z dohod konaných mimo pracovní poměr, jsou účastníky nemocenského pojištění a byla jim omezena či pozastavena pracovní činnost, už mohou podávat žádosti o finanční kompenzaci.

Informace pro dohodáře k vyplnění žádosti o kompenzační bonus lze najít n 2.jpg
Datum článku: 23. 07. 2020

Dohodáři musí k žádosti o kompenzační bonus přikládat i kopii dohody či mzdových listů, ale peníze by měli také dostat co nejrychleji

Lidé pracující na dohody o provedení práce či dohodu o pracovní činnosti čekali, ze všech skupin postižených důsledky koronaviru, nejdéle na rozhodnutí, že i oni budou moci čerpat kompenzační bonus za způsobené problémy. Nakonec i těm, kteří byli při svém zaměstnání aktivními účastníky nemocenského pojištění, byla pomoc ve formě kompenzačního bonusu schválena. Zrychlený legislativní proces k danému procesu proběhl a dohodáři si již mohou stejně jako OSVČ nebo třeba společníci malých eseróček o uvedenou finanční pomoc žádat.

Podmínky pro získání uvedené podpory, vzor žádosti i pokyny k jejímu vyplnění už jsou na webu Finanční správy, kde je také možné už rovnou žádost elektronicky vyplnit. Žadatelé, kteří dávají přednost papírové podobě dokumentu, si mohou žádost stáhnout ve formátu PDF.

K žádosti musí žadatel ještě přiložit kopii příslušné dohody o provedení práce či dohody o provedení činnosti, na jejichž základě zaměstnání probíhalo. Jako doklad lze použít i kopie mzdových listů či jiné obdobné potvrzení zaměstnavatele o zaměstnání.

Žádost se odesílá e-mailem, přes datovou schránku, přes aplikaci EPO či běžnou poštou, ale je taktéž možné ji místně příslušnému finančnímu úřadu doručit osobně. Více zde.

Sdílet článek:
Facebook >Google+ >Twitter

Podobné články

Zaučení či zaškolení zaměstnance musí být provedeno vždy a je povinností zaměstnavatele je zajistit

Zaučení či zaškolení zaměstnance musí být provedeno vždy a je povinností zaměstnavatele je zajistit

Datum článku: 19. 11. 2020

Zaučení či zaškolení nově příchozího zaměstnance je podle stanovení zákona nutností. Jakou formou bude daný úkon…

Více informací
Minimální mzda se v roce 2021 zvýší o 600 Kč, ale odborníci varují, že to paradoxně může znamenat problém pro zaměstnanost

Minimální mzda se v roce 2021 zvýší o 600 Kč, ale odborníci varují, že to paradoxně může znamenat problém pro zaměstnanost

Datum článku: 18. 11. 2020

Zvýšení minimální mzdy zaměstnanců vůbec nemusí být pozitivní záležitostí, ale naopak pro mnoho zaměstnanců…

Více informací
Zájem o brigádníky je i v době koronavirové, ale v jiných segmentech než tradičně a s lákavějšími mzdami než v roce předchozím se moc počítat nedá

Zájem o brigádníky je i v době koronavirové, ale v jiných segmentech než tradičně a s lákavějšími mzdami než v roce předchozím se moc počítat nedá

Datum článku: 13. 11. 2020

Předvánoční období se pomalu přibližuje a lidé více než jindy přemýšlejí, kde si přivydělat pomocí brigády…

Více informací
Když zaměstnavatel v koronavirové situaci neumožní práci z domova, je možné se bránit, ale není to snadné

Když zaměstnavatel v koronavirové situaci neumožní práci z domova, je možné se bránit, ale není to snadné

Datum článku: 13. 11. 2020

Nejúčinněji se šíření nemoci Covid-19 brání omezením kontaktů s dalšími lidmi a platí to v nejvyšší míře…

Více informací