Vedení účetnictví Praha, Brno, Bratislava, Wien, Warszawa
Kompletní účetní servis a služby daňového poradce.
Vedení účetnictví, daňové poradenství ,zpracování mezd, roční uzávěrky a další účetní služby.

Nejdříve zajistit stabilní firmy a pak zvyšovat mzdy

Firmy středečnímu nátlaku odborářů jen tak nepodlehnou a mzdy zaměstnanců se budou zvyšovat postupně a s rozvahou jinak to prostě nejde.

Nejdříve zajistit stabilní firmy a pak zvyšovat mzdy.jpg
Datum článku: 18. 09. 2015

Vzrůst mezd o pět procent by byla záhuba

Nátlaku odborářů, kteří po své středeční pražské konferenci přicházejí s požadavkem, aby se v příštím roce zvedly platy zaměstnanců o pět procent, protože rostoucí ekonomika to unese, nesmí firmy podlehnout. „Plošný skokový nárůst mezd by strhl do záhuby firmy i se zaměstnanci. Po období krize je potřeba postupovat vzhůru pomalu a zatěžovat firmy s rozvahou. Nejdříve je nutné zajistit rezervy a vytvořit stabilizovaný celek, abychom zaměstnancům mohli dát jistotu, že se jejich podnik jen tak nezhroutí a má dobrý potenciál čelit nejrůznějším překážkám a tlakům. A když toto bude zajištěno, teprve lze přistoupit ke zvyšování mezd a nechat je vzrůst systematicky podle individuálních firemních dispozic.“ V uvedeném duchu se vyjadřuje většina představitelů firem, kteří s odboráři do jednání vstupují.

Když se firmám bude dařit zaměstnanci to pocítí v odměnách

Zaměstnavatelé se shodují ve stanovisku, že vývoj ekonomiky a mezd se bezesporu do sebe vzájemně promítají, ale nemohou se bezhlavě kopírovat, protože v takovém případě, by se v době krize a neúspěchu muselo zaměstnancům na platech systematicky ubírat, což se neděje.
V současné době se firmám teprve začíná ukazovat předběžná bilance roku letošního a postupně se bude plánovat rok následující. Pokud bude vývoj příznivý, chtějí to podniky dát poznat i svým zaměstnancům, třeba formou mimořádných odměn nebo růstem mzdy průběžně v menších částkách podle vývoje podniku a s ohledem na inflaci, ale k líbivému gestu plošného nárůstu platů se přesvědčit nedají.

Uvážlivé a profesionální jednání to je i www.vedeni-ucetnictvi.cz

Sdílet článek:
Facebook >Google+ >Twitter

Podobné články

Nemocenská je dávkou s přísnými pravidly a i při pandemii může dojít i k jejímu krácení či nevyplacení

Nemocenská je dávkou s přísnými pravidly a i při pandemii může dojít i k jejímu krácení či nevyplacení

Datum článku: 04. 06. 2020

Nemocenská je dávkou, která v situaci posledních týdnů a měsíců zajímá daleko větší část národa než kdykoli…

Více informací
Formulář žádosti o pomoc pro společníky malých s. r. o. je už dostupný na webu Finanční správy

Formulář žádosti o pomoc pro společníky malých s. r. o. je už dostupný na webu Finanční správy

Datum článku: 29. 05. 2020

O finanční pomoc pro zvládání dopadů epidemie již mohou žádat i společníci malých s. r. o. Formulář žádosti je…

Více informací
Onemocnění zaměstnance na pracovní cestě

Onemocnění zaměstnance na pracovní cestě

Datum článku: 28. 05. 2020

Nemoc si nevybírá místo, situaci ani čas a na člověka může zaútočit kdekoli a kdykoli i na pracovní cestě. Co…

Více informací
Program Antivirus by měl pokračovat a pomáhat firmám i v následující recesi

Program Antivirus by měl pokračovat a pomáhat firmám i v následující recesi

Datum článku: 26. 05. 2020

Úplné uzdravení po těžké koronavirové krizi není snadné nejen pro malé, ale ani větší firmy. Ještě nějakou…

Více informací