Vedení účetnictví Praha, Brno, Bratislava, Wien, Warszawa
Kompletní účetní servis a služby daňového poradce.
Vedení účetnictví, daňové poradenství ,zpracování mezd, roční uzávěrky a další účetní služby.

Od čtyřiadvacátého září 2020 musí stravovací zařízení zavřít už ve 22 hodin a na hromadné akce bude moci zase méně lidí

Už od čtvrtka 24. září řádící koronavirus opět zasáhne přísnějšími opatřeními do nejrůznějších aktivit občanů a podnikatelé zvláště ti v pohostinství se děsí dalších ztrát.

Od čtyřiadvacátého září 2020 musí stravovací zařízení zavřít už ve 22 hodin a na hromadné ak 2.jpg
Datum článku: 23. 09. 2020

Povinná zavírací doba se pro všechny restaurace, hospody a bary posune na ještě dřívější 22 hodinu

Od čtvrtka 24. září bude nutné si podle nového ministra zdravotnictví Romana Prymuly zvyknout na další omezující opatření proti šíření nemoci Covid-19. Zvyknout si na ještě větší omezení v otevírací době budou muset zejména všichni provozovatelé stravovacích zařízení primárně restaurací, hospod a barů. Od uvedeného data bude nutno zavírat už ve 22 hodin. Kromě uvedeného dále pro uvedená zařízení platí všechna další dřívější nařízení bránící šíření nákazy. Stále je tedy nutné hlídat pravidelnou dezinfekci stolů a židlí po každém zákazníkovi. Dále musí zajistit, aby dezinfekce nechyběla u žádného vstupu do provozovny ani na toaletách, sledovat, aby ve vnitřních prostorách nebylo více zákazníků, než je míst k sezení, aby se zákazníci neshlukovali a měli nasazeny roušky, kromě okamžiků, kdy jedí či pijí.

Zvládat toto vše dovádí provozovatele až k samotným hranicím jejich možností. Každé nově zaváděné opatření přináší podnikatelům větší a větší obavy o budoucnost jejich podnikání. Další zkrácení otevírací doby přinese další citelné ztráty a mnozí se netají obavami ze zániku, který již zřejmě nebudou schopni odvrátit.

Podle Prymuly jde o opatření dočasná a nezbytná. Asociace podnikatelů se pokouší navrhovat kompromis

Nový ministr zdravotnictví Prymula si dřívější zavírací dobu hájí jako zcela nezbytný a zásadní krok vzhledem k současné velmi nepříznivé epidemiologické situaci. Prostředí uvedených podniků se podle ministra ukázalo jako jedno z nejrizikovějších míst, kde se nákaza šíří a pozdní zavírací hodina prý hraje zásadní roli. Ministr ujišťuje, že jde o opatření časově omezené, zřejmě na dobu 14 dnů.

Asociace malých a středních podniků a živnostníků se snaží hájit zájmy podnikatelů a navrhuje alespoň drobné zmírnění nařízení tak, aby provozy mohly ještě ve 22 hodin přijmout poslední objednávku a zavřít následně do 23 hodiny, avšak ministra zřejmě nepřesvědčí.

Ministr už avizoval také další omezení počtu lidí na hromadných akcích

Další nezbytnou nepříjemností, kterou ministr zdravotnictví v souvislosti s epidemií na občany chystá a má být od čtvrtka realitou je další omezování počtu osob na hromadných akcích. Méně účastníků bude muset být na akcích venkovních i vnitřních. Na venkovních hromadných akcích, kde se lidé volně shlukují, bude moci být zřejmě nejvýše 100 lidí a na akcích venkovních pak 50 lidí. Nadále platí pravidlo, že vnitřní hromadné akce s větším počtem osob se mohou konat jedině, pokud jde sektor rozdělit do zcela oddělených sektorů se samostatnými vstupy i výstupy. V jednom takovém sektoru pak může sedět maximálně 500 osob. Pro sportovní akce zatím platí, že počet diváků nesmí být vyšší než 2000 sedících.

Sdílet článek:
Facebook >Google+ >Twitter

Podobné články

Doplatek do minimální mzdy si i v roce 2021 musí u zaměstnanců pohlídat každý zaměstnavatel

Doplatek do minimální mzdy si i v roce 2021 musí u zaměstnanců pohlídat každý zaměstnavatel

Datum článku: 14. 01. 2021

Každý zaměstnanec musí i v roce 2021 dostat za svoji práci alespoň tu nejnižší minimální mzdu, kterou pro daný…

Více informací

Doplatek do minimální mzdy si i v roce 2021 musí u zaměstnanců pohlídat každý zaměstnavatel

Každý zaměstnanec musí i v roce 2021 dostat za svoji práci alespoň tu nejnižší minimální mzdu, kterou pro daný rok stanoví nařízení vlády. Když odměna za práci v kalendářním měsíci nedosáhne výše aktuálně platné minimální mzdy, musí zaměstnavatel poskytnout doplatek do minimální mzdy.

Minimální mzda je v roce 2021 znovu vyšší a tomu je třeba náležitě přizpůsobit vše, co s tímto souvisí včetně doplatku ke mzdě zaměstnanců, kteří na minimální mzdu pro nižší výkonost nedosáhnou

Jak je řečeno v úvodu, minimální mzda je ze zákona nejnižší přípustná výše odměny za zaměstnancovu práci, což znamená, že nižší než tuto mzdu zaměstnanec dostat nesmí, ani v případech, kdy je třeba méně výkonný, ať už z vlastní viny či nezaviněně.

Nařízení vlády č. 487/2020 o minimální mzdě a nejnižších úrovních zaručené mzdy, o vymezení ztíženého pracovního prostředí a o výši příplatku ke mzdě za práci ve ztíženém pracovním prostředí, stanoví, že od 1. 1. 2021 se zvyšuje základní sazba minimální mzdy na 15 200 Kč za měsíc a samozřejmě se zvyšuje i základní sazba minimální mzdy za hodinu na částku 90,50 Kč. Uvedené platí při standardní pracovní době 40 hodin týdně. Do minimální mzdy a nejnižších úrovní zaručené mzdy se započítávají taktéž osobní příplatky, příplatky za specializaci, vedení, zastupování pedagogickou činnost a všechny mimořádné odměny. V podnikatelské sféře se jedná o odměny typu prémie, cílové odměny, fakultativní příplatkové mzdy a mimořádné odměny z rozhodnutí zaměstnavatele. Do výše minimální mzdy ze zákona naopak nezasahují mzda za práci přesčas a příplatky za práci o víkendech, svátcích či příplatky za práci v noci.

Pokud však mzda, plat či odměna z dohody u zaměstnance nedosáhne v kalendářním měsíci ani se započítáním všeho co započteno být má, výše minimální mzdy, pak je zaměstnavatel povinen danému zaměstnanci poskytnout příslušný doplatek do výše minimální mzdy. Doplatek se poskytuje bez ohledu na zaviněnou či nezaviněnou nižší výkonost zaměstnance.

Na dodržování správného odměňování minimální mzdou se často zaměřují kontroly

Na dodržování zákonů v oblasti odměňování zaměstnanců se velmi často soustředí Státní úřad inspekce práce při svých kontrolách, proto je důležité mít i v roce 2021 vše v pořádku a přizpůsobeno aktuální výši minimální mzdy.

Přiznáním k dani z nemovitostí i k dani silniční byla v roce 2021 mimořádně prodloužena lhůta až na začátek dubna

Přiznáním k dani z nemovitostí i k dani silniční byla v roce 2021 mimořádně prodloužena lhůta až na začátek dubna

Datum článku: 08. 01. 2021

S přiznáním k dani z nemovitostí a taktéž k dani silniční letos poplatník nemusí spěchat tolik jako v jiných…

Více informací
Přechod OSVČ na paušální daň je nutné do 11 ledna 2021 oznámit úřadu a také vypořádat zálohy na pojistném za rok 2020

Přechod OSVČ na paušální daň je nutné do 11 ledna 2021 oznámit úřadu a také vypořádat zálohy na pojistném za rok 2020

Datum článku: 06. 01. 2021

OSVČ s ročními příjmy do jednoho milionu korun si mohou od ledna 2021 odlehčit od administrativních povinností…

Více informací