Vedení účetnictví Praha, Brno, Bratislava, Wien, Warszawa
Kompletní účetní servis a služby daňového poradce.
Vedení účetnictví, daňové poradenství ,zpracování mezd, roční uzávěrky a další účetní služby.

Zaměstnanci by rádi měli více volna i v pracovní době

Doba se mění, žádá si své a podle toho se mění i požadavky a přání zaměstnanců ohledně délky a rozvržení pracovní doby v zaměstnání. Touha po větší možnosti relaxace a odpočinku sílí napříč zaměstnaneckým spektrem.

Zaměstnanci by rádi měli více volna i v pracov 2.jpg
Datum článku: 20. 03. 2019

Nejen kratší a volnější pracovní dobu si zaměstnanci přejí, ale vítají i delší relaxace přímo v práci

Dnešní rychlá doba plná neustálých změn klade stále větší nároky i na zaměstnance. Pracovníci dnes musí daleko více než dříve zvládat nejen rutinu své profese, ale stále se učit novým a náročnějším věcem a k tomu ještě velmi často musí jeden pracovník stíhat úkoly několik dalších chybějících sil.

Stres únava a vyčerpání jsou proto nevítanými souputníky většiny zaměstnanců a narušují pocit radosti z dobře vykonané práce. Mezi prvky v zaměstnání nejvíce oceňované dnes patří možnost práce z domova, volnější pracovní doba a nově i možnost odpočinku a relaxace přímo v pracovní době.

Velmi ceněnou záležitostí mezi zaměstnanci je v současnosti na mnoha pracovištích možnost využít v pracovní době služeb maséra či fyzioterapeuta. Stále větší plus si získává i možnost relaxace v klidových zónách firmy či delší přestávka na oběd. Po větší vyváženosti práce s odpočinkem přímo ve firmě touží dnes většina zaměstnanců, i když čas k relaxaci by rád využil každý po svém. Někomu relaxaci přináší sport, jinému posezení v útulném prostředí u kávy, další by delší čas relaxace využil třeba ke kontaktu s rodinou.

Jisté je, že na daném poli mají zaměstnavatelé mnoho možností nač zaměstnance lákat a čím přispět k jejich dobré pohodě. Investice v daném směru se většinou velmi rychle vrátí v podobě vyšších výkonů a rozhodně nejsou marné.

Sdílet článek:
Facebook >Google+ >Twitter

Podobné články

Od  října 2019 se rozjede testovací proces eNeschopenek a změní systém komunikace mezi nemocnými zaměstnanci, zaměstnavateli a ČSSZ

Od října 2019 se rozjede testovací proces eNeschopenek a změní systém komunikace mezi nemocnými zaměstnanci, zaměstnavateli a ČSSZ

Datum článku: 21. 08. 2019

Od začátku letošního července si zaměstnavatelé opět zvykají na proplácení všech dnů nemoci svých zaměstnanců…

Více informací
Firmy mohou i do roku 2020 hledět s optimismem, tuzemské hospodářství si udrží dobrou kondici

Firmy mohou i do roku 2020 hledět s optimismem, tuzemské hospodářství si udrží dobrou kondici

Datum článku: 01. 08. 2019

I když se tu a tam objevují hlasy o tom, že tempo tuzemské ekonomiky začne výrazně zpomalovat, prognózy…

Více informací
Odškodnění zaměstnance za bolest a ztížené společenské uplatnění je součástí dědictví

Odškodnění zaměstnance za bolest a ztížené společenské uplatnění je součástí dědictví

Datum článku: 25. 07. 2019

Dědictví může přinášet nové možnosti a prospěch stejně jako starosti a soužení. Zdědit lze v rámci…

Více informací
Více částečných úvazků, ale s přizpůsobenými odvody zdravotního pojištění

Více částečných úvazků, ale s přizpůsobenými odvody zdravotního pojištění

Datum článku: 18. 07. 2019

Práci na částečný úvazek se u nás zatím příliš nedaří, i když mnoho zaměstnanců by takto pracovat chtělo.…

Více informací