Chřipková epidemie prozíravého zaměstnavatele nezaskočí
Chřipková epidemie je zde i v roce 2018 a bez problémů a s gustem si řádí i v mnoha podnicích a firmách, kde ubírá výkonost mnohdy nadpoloviční většině personálu a není výjimkou, že postupně zkosí celý pracovní úsek. Pokud je vedení firmy prozíravé, uvedená kalamita nastat nemusí.
Zodpovědně uvažující zaměstnavatel vyjde při chřipce zaměstnancům vstříc
Chřipkové onemocnění je nepříjemná každoroční záležitost provázená únavou, celkovým poklesem výkonnosti jedince, teplotou a dalšími nepříjemnostmi. Uvedené onemocnění se mezi lidmi rychle šíří a nezabrání mu ani nejspolehlivější ochranka. A horečně pracující zaměstnanec se od zaměstnance s horečkou pozná velmi snadno. Odpovědný a prozíravý zaměstnavatel si vše výše uvedené dobře uvědomuje a dokáže situaci zvládnout ku prospěchu podniku i zaměstnanců.
Nemocný zaměstnanec, který má jistotu, že může zůstat doma na sick days, udělat práci z domova nebo alespoň odejít v době nemoci z práce dříve, je klidnější, rychleji se s chorobou vyrovná a vrátí se na pracoviště v plné síle. Placené zdravotní volno je zaměstnanci velmi ceněno, má motivační efekt a ve výsledku stojí firmu méně než úhrada nemocenské při neschopnosti potvrzené lékařem.
Podobné články
Zaměstnavatelé mohou až do poloviny května 2019 žádat o peníze na podnikové vzdělávání zaměstnanců
Neustálé doplňování a zkvalitňování znalostí si dnes doba žádá skoro u všech zaměstnanců napříč profesemi.…
Více informací
Náhrady za ztrátu výdělku kvůli úrazu je někdy také potřeba uvádět v daňovém přiznání
Daňové přiznání je nutné někdy podávat i kvůli penězům vypláceným zaměstnanci po dobu pracovní neschopnosti…
Více informací
Stravenky, které nebyly využity, mohou pomoci potřebným
Nevyužitá stravenka s prošlou platností nemusí skončit v koši, naopak stačí málo a může se proměnit v jídlo…
Více informací
Starobní důchody by v lednu 2020 měly možná znovu vzrůst až o 900 Kč
Starobní důchody vzrostly v roce 2019 o docela významnou částku, i když je pravdou, že ne pro každého stejně, ale…
Více informací
