Vedení účetnictví Praha, Brno, Bratislava, Wien, Warszawa
Kompletní účetní servis a služby daňového poradce.
Vedení účetnictví, daňové poradenství ,zpracování mezd, roční uzávěrky a další účetní služby.

Firmy mohou i do roku 2020 hledět s optimismem, tuzemské hospodářství si udrží dobrou kondici

I když se tu a tam objevují hlasy o tom, že tempo tuzemské ekonomiky začne výrazně zpomalovat, prognózy Hospodářské komory ČR a ČNB nevidí tuzemský hospodářský vývoj pro následující měsíce ani rok 2020 vůbec černě. Vývoj pro firmy prý bude naopak daleko příznivější, než se čekalo.

Firmy mohou i do roku 2020 hledět s optimismem, tuzemské hosp 2.jpg
Datum článku: 01. 08. 2019

Tempo ekonomiky zvolní jen mírně, firmy budou mít i nadále napilno

Statistiky a prognózy mohou sice působit jako velmi nudná záležitost, ale občas přináší i pozitivní informace o tom, že do nejbližší budoucnosti netřeba hledět se strachem. Pozitivní zprávu přináší nejaktuálnější prognózy České národní banky pro tuzemské firmy. K žádnému prudkému negativnímu zvratu tuzemské ekonomiky v následujících měsících ani v příštím roce 2020 zřejmě nedojde.

Růst hrubého domácího produktu poklesne jen o nějakou drobnou část procenta. Zakázek bude stále dost a nedostatek práce či nezájem spotřebitelů v dohledné budoucnosti rozhodně nehrozí. Životní úroveň tuzemského spotřebitele zůstává celkově příznivá včetně růstu mezd a daný vývoj bude i nadále pozitivně ovlivňovat poptávku. Očekává se i další růst příjmů zaměstnanců. V předchozím roce, příjmy zaměstnanců vzrostly o 8,1 procento, v roce letošním by měl být vzrůst mezd o 7,4 procenta a v roce 2020 by trend měl pokračovat opět vzrůstem o 6,1 procento. Zaměstnanců stále není dostatek, růst mezd zůstává stále nejaktivnějším motivačním prvkem a zaměstnavatelé to velmi dobře vědí.

Na straně druhé zůstává problém s nedostatkem zaměstnanců, brexitovými zmatky i zrušenou karenční dobou

I když jsou výhledy sebelepší, vždy je potřeba počítat i s nepříznivými fakty, kterým se při žádném normálním vývoji nikdy nelze zcela vyhnout. Firmy nadále budou muset řešit nedostatek zaměstnanců, záležitosti související s brexitem, které budou vnášet do ekonomiky negativní energii tak dlouho, dokud se nevyřeší. Zůstane zde i tlak na zaměstnavatele ohledně zvyšování minimálních mezd a bude třeba se přizpůsobit změně administrativy i zvýšeným nutným nákladům kvůli zrušené karenční době.

Sdílet článek:
Facebook >Google+ >Twitter

Podobné články

Mzdy ve firmách v roce 2020 už neporostou tak rychle a s větším rozmyslem se zřejmě už budou nabírat i noví zaměstnanci

Mzdy ve firmách v roce 2020 už neporostou tak rychle a s větším rozmyslem se zřejmě už budou nabírat i noví zaměstnanci

Datum článku: 22. 01. 2020

Všechny děje světa mají své zákonitosti a po zrychlení vždy přichází zpomalení, aby byl čas na výdech, obnovu…

Více informací
Maximální výše podpory v nezaměstnanosti v roce 2020 je 19 389 Kč měsíčně

Maximální výše podpory v nezaměstnanosti v roce 2020 je 19 389 Kč měsíčně

Datum článku: 21. 01. 2020

Nezaměstnaní, kteří budou v roce 2020 pobírat podporu v nezaměstnanosti, dostanou o něco více peněz než v roce…

Více informací
Solidární daň za rok 2019 v roce 2020 musí zaplatit zaměstnanci a podnikatelé, kterým roční příjmy překročily 1 569 552 Kč

Solidární daň za rok 2019 v roce 2020 musí zaplatit zaměstnanci a podnikatelé, kterým roční příjmy překročily 1 569 552 Kč

Datum článku: 20. 01. 2020

Finanční situace se v posledních letech velké skupině lidí vylepšuje. Mzdy a platy rostou a přičinlivým…

Více informací
Dohody konané mimo pracovní poměr a rok 2020

Dohody konané mimo pracovní poměr a rok 2020

Datum článku: 14. 01. 2020

I v roce 2020 bude mnoho pracovníků vykonávat pro zaměstnavatele práci na základě některé z dohod konaných mimo…

Více informací