Vedení účetnictví Praha, Brno, Bratislava, Wien, Warszawa
Kompletní účetní servis a služby daňového poradce.
Vedení účetnictví, daňové poradenství ,zpracování mezd, roční uzávěrky a další účetní služby.

Limit pro neplacení sociálního pojištění při vedlejším podnikání v roce 2024 stoupne

Při podnikání na vedlejší činnost OSVČ zcela legálně nemusí odvádět státu sociální pojištění z tohoto podnikání, pokud je výše hrubého zisku do určitého zákonem nastaveného limitu průměrné mzdy. Pro rok 2024 se uvedený limit zvýší, což znamená, že hrubý zisk bude moci být i vyšší než v roce 2023 a sociální pojistné nebude třeba platit.

Limit pro neplacení sociálního pojištění při vedlejším podnikání v roce 2024 s 2.jpg
Datum článku: 14. 11. 2023

Limit pro OSVČ ohledně neplacení sociálního pojistného při vedlejší činnosti v roce 2024 vzroste o více než 8000 Kč

Ač to tak na první pohled nevypadá přece jen rok 2024 alespoň pro část OSVČ kromě povinností chystá i drobné výhody. Jednou z těchto výhod, která mimochodem není žádnou novinkou, je, že při podnikání na vedlejší činnost při zaměstnání, není potřeba z tohoto podnikání odvádět povinně sociální pojistné. Sociální pojištění nemusí být při podnikání na vedlejší činnost placeno, pokud je splněna podmínka, že roční hrubý zisk nepřesáhne určitou zákonem nastavenou hranici.

Uvedená hranice vždy vychází z aktuální výše průměrné mzdy pro daný rok. Pro rok 2024 se hranice pro neplacení sociálního pojištění posune proti roku předchozímu znovu výš o 8744 Kč. Znamená to, že OSVČ kteří podnikají na vedlejší činnost při zaměstnání, budou moci mít z podnikání vyšší hrubý zisk a nebudou muset řešit sociální pojistné z podnikání. Pokud bude v roce 2024 za celý rok hrubý zisk do částky 105 521 Kč, tak odvod sociálního pojistného ze svého podnikání řešit nemusí. V roce 2023 je uvedený limit na částce 96 777 Kč.

Platbu zdravotního pojištění i z vedlejšího podnikání je nutné řešit vždy, pokud není podnikatel státním pojištěncem

Pojďme si ještě připomenout několik zásadních záležitostí, které je nutné při podnikání na vedlejší činnost vědět. Především je důležité mít jasno v tom, že při výkonu podnikání na vedlejší činnost se odvodová povinnost podnikatele počítá z příjmů skutečně dosahovaných čili ze skutečného vyměřovacího základu a není zde povinnost oproti OSVČ na hlavní činnost ohlížet se na minimální vyměřovací základ. Vědět je nutné také to, že z podnikání OSVČ s hrubými příjmy do limitu sociální pojistné odvádět nebude, ale v zaměstnání, které je hlavním zdrojem příjmu sociální pojištění být odváděno musí vždy za stejných pravidel pro každého zaměstnance. Stejně tak je nutné vědět, že se při ekonomické aktivitě nelze vyhnout placení zdravotního pojištění, pokud nejde o osobu, za kterou hradí zdravotní pojištění stát. Zdravotní pojištění musí být placeno vždy ze zaměstnaneckého poměru i z podnikání, ať jde o podnikání na hlavní či vedlejší činnost. Veškeré záležitosti ohledně odvodu zdravotního pojištění za zaměstnance řeší zaměstnavatel. O zdravotní pojištění z podnikání hlavního nebo vedlejšího se musí starat podnikatel sám, pokud není, důchodcem, studentem, rodičem na rodičovské čili státním pojištěncem. Při podnikání na vedlejší činnost se zdravotní pojištění opět vypočítává ze skutečného zisku a při příjmech do uvedeného limitu se zdravotní pojištění uhradí jednou ročně po podání přehledu o příjmech a výdajích zdravotní pojišťovně.

Sdílet článek:
Facebook >Google+ >Twitter

Podobné články

Voda v roce 2024 opět zdraží

Voda v roce 2024 opět zdraží

Datum článku: 08. 12. 2023

Při sestavování rozpočtu domácností i firem na nadcházející rok 2024 je zásadní zahrnout do kalkulací…

Více informací
Přesuny v sazbách DPH účinné od počátku roku 2024

Přesuny v sazbách DPH účinné od počátku roku 2024

Datum článku: 08. 12. 2023

Rok 2024 znamená pro podnikatele i širokou veřejnost podstatné novinky v oblasti daně z přidané hodnoty (DPH). Dojde…

Více informací
Se začátkem roku 2024 dojde ke zrušení institutu plátcových pokladen

Se začátkem roku 2024 dojde ke zrušení institutu plátcových pokladen

Datum článku: 08. 12. 2023

Balíček úsporných opatření, který vstoupí v platnost s počátkem roku 2024, přinese rozsáhlé změny v oblasti…

Více informací
S minimální mzdou by v roce 2024 měly vzrůst i první tři příčky zaručených mezd

S minimální mzdou by v roce 2024 měly vzrůst i první tři příčky zaručených mezd

Datum článku: 07. 12. 2023

Ministerstvo práce navrhuje od ledna 2024 zvýšení tří z osmi úrovní garantované mzdy. Podle tohoto plánu se…

Více informací