Vedení účetnictví Praha, Brno, Bratislava, Wien, Warszawa
Kompletní účetní servis a služby daňového poradce.
Vedení účetnictví, daňové poradenství ,zpracování mezd, roční uzávěrky a další účetní služby.

Náhrady výdělku v případě pracovního úrazu či nemoci z povolání se od ledna 2019 zvýší

V souvislosti se zvýšením minimální mzdy i důchodů od ledna 2019 vzrostou i náhrady za ztrátu výdělku poskytované v případě úrazu či nemoci z povolání.

Náhrady výdělku v případě pracovního úrazu či nemoci z povolání se o 2.jpg
Datum článku: 04. 12. 2018

Náhrady výdělku za úraz či nemoc z povolání vzrostou v roce 2019 o 3,4 procenta

Zaměstnanci ztížení úrazem či nemocí z povolání či mnozí pozůstalí po zaměstnancích, kteří podlehli následkům pracovního úrazu, dostanou od ledna 2019 vyšší odškodnění ve formě náhrad za ztrátu výdělku a případně náhrad na výživu pozůstalých. Nařízení potřebná k uskutečnění daného kroku byla schválena včera.

Úraz či nemoc z povolání se vždy podepíše na životě poškozeného zaměstnance i jeho blízkých nesmazatelným písmem změny. I v případech, kdy se zaměstnanci podaří nad uvedenou nepříznivou situací zvítězit, musí se minimálně alespoň nějakou dobu potýkat s nízkým příjmem a dalšími nepříjemnostmi svázanými s danou situací. Ještě závažnější jsou chvíle, kdy po nemoci zůstanou následky a klesne schopnost zaměstnance zajišťovat si příjem nebo když dojde k nejhoršímu a úraz končí smrtí zaměstnance.

Jako kompenzace uvedených nepříznivých situací slouží náhrady za ztrátu výdělku způsobenou v důsledku pracovního úrazu či nemoci z povolání. Uvedené náhrady se vyplácí zaměstnanci po skončení pracovní neschopnosti a mají poškozenému dorovnávat rozdíl mezi průměrným výdělkem dosahovaným před úrazem či nemocí a po úrazu či nemoci. V případě zvýšení minimálních mezd i důchodů musí s danými veličinami růst i výše náhrad za popisované poškození zdraví. Uvedené náhrady se v roce 2019 zvýší o 3,4 procenta.

Výše náhrady nákladů na výživu pozůstalým záleží na výši pozůstalostního důchodu

Náhrady nákladů na výživu pozůstalých, vyplácené pozůstalým v případě smrti zaměstnance závisí na průměrném výdělku zemřelého, kterého dosahoval před nešťastnou událostí a výší pozůstalostního důchodu. Náhrada se v daném případě přizpůsobuje daným veličinám a může se i snížit pokud se zvyšuje pozůstalostní důchod poskytovaný pozůstalým, ke kterým měl zemřelý v době smrti vyživovací povinnost.

Sdílet článek:
Facebook >Google+ >Twitter

Podobné články

Daňový bonus na děti je od července 2021 již opravdu bez omezujícího limitu maximální výše dosažení

Daňový bonus na děti je od července 2021 již opravdu bez omezujícího limitu maximální výše dosažení

Datum článku: 28. 07. 2021

Daňové úlevy na děti dělají snesitelnější rozpočet v mnoha rodinách a od července 2021 pomohou ještě…

Více informací
Dlouhodobější neplacené volno si zaměstnanci berou stále častěji, vždy je však potřeba si jej jednoznačně dohodnout se zaměstnavatelem a vyřešit platbu zdravotního pojištění

Dlouhodobější neplacené volno si zaměstnanci berou stále častěji, vždy je však potřeba si jej jednoznačně dohodnout se zaměstnavatelem a vyřešit platbu zdravotního pojištění

Datum článku: 23. 07. 2021

Dlouhodobější neplacené volno v zaměstnání třeba na měsíc i déle už není zase až tak výjimečným jevem.…

Více informací
Za dovolenou může zaměstnanec dostat dokonce vyšší mzdu, než když běžně celý měsíc pracuje

Za dovolenou může zaměstnanec dostat dokonce vyšší mzdu, než když běžně celý měsíc pracuje

Datum článku: 22. 07. 2021

Dovolená může zaměstnanci přinést kromě odpočinku a zážitků dokonce i vyšší mzdu, než kdyby v daném měsíci…

Více informací
Hospodářská komora ČR bude bojovat za to, aby případné další povinné testování ve firmách bylo starostí zaměstnanců nikoli zaměstnavatelů

Hospodářská komora ČR bude bojovat za to, aby případné další povinné testování ve firmách bylo starostí zaměstnanců nikoli zaměstnavatelů

Datum článku: 16. 07. 2021

Hospodářská komora ČR jako podpůrný orgán zaměstnavatelů a podnikatelů se hodlá za tyto zaměstnavatele…

Více informací