Vedení účetnictví Praha, Brno, Bratislava, Wien, Warszawa
Kompletní účetní servis a služby daňového poradce.
Vedení účetnictví, daňové poradenství ,zpracování mezd, roční uzávěrky a další účetní služby.

Podpořit zdraví zaměstnanců se vyplatí

Zaměstnavatelé dnes velmi dobře vědí, že podpora zdraví zaměstnanců, není marná investice, a že se tato investice firmě vrátí v podobě výkonnějších a loajálnějších zaměstnanců. Proto zaměstnavatelé nabízejí svým zaměstnanců nejrůznější benefity k podpoře zdraví. Oblíbené jsou takzvané „Sick days, ale i různé rehabilitační kůry. Někteří zaměstnavatelé již hradí zaměstnancům očkování proti chřipce. Situace vždy záleží na přístupu zaměstnavatele a velikosti firmy.

podpořit zdraví zaměstnanců se viplatí.jpg
Datum článku: 31. 10. 2014

Nemocný zaměstnanec

Nemoc zaměstnance je pro firmu vždy komplikací, je narušen chod firmy a nastává zátěž finanční i administrativní. Náklady na jednoho zaměstnance na nemocenské jsou nemalé, podle statistik se pohybují od 4000 Kč až třeba do 22 000 Kč.

Benefity k podpoře zdraví jsou vítány

Benefity, které pomáhají udržení dobré kondice a podporují zdraví zaměstnance mají velmi kladný ohlas a přináší výhody oběma stranám. Velmi oblíbeným benefitem jsou „sick days,“ neboli dny zdravotního volna. Dny zdravotního volna poskytuje zaměstnavatel obvykle v rozsahu tří až pěti dnů za kalendářní rok. Rozsah zdravotního volna není zákonem omezen a záleží na zaměstnavateli, kolik dnů poskytne. Dalším oblíbeným benefitem jsou různé relaxační masáže a pobyty. Pro většinu větších firem je samozřejmostí zkvalitňování pracovního prostředí. Mnohé firmy mají vybudovány i posilovny nebo relaxační místa pro zaměstnance. Vždy záleží na vztazích mezi zaměstnanci a zaměstnavateli a finančních možnostech podniků.

Úhrada očkování proti chřipce

Běžná chřipka nepříjemné onemocnění, které každým rokem potrápí mnoho zaměstnanců a může zkomplikovat i fungování podniku. Vakcína proti chřipce vyjde řádově na 300 Kč na osobu. Proto někteří zaměstnavatelé poskytují svým zaměstnancům úhradu této vakcíny v rámci benefitů.

Sdílet článek:
Facebook >Google+ >Twitter

Podobné články

Výkon více zaměstnání současně je možný, ale vždy jen v souladu se zákonem

Výkon více zaměstnání současně je možný, ale vždy jen v souladu se zákonem

Datum článku: 08. 02. 2019

I přes celkově příznivý vývoj ekonomické situace v zemi se v mnoha rodinách stále hodí každá koruna navíc.…

Více informací
Invalidní důchodce, který je zaměstnán nebo podniká, má také nárok na slevy na dani

Invalidní důchodce, který je zaměstnán nebo podniká, má také nárok na slevy na dani

Datum článku: 07. 02. 2019

Daně a na ně vázané přiznání k dani či roční zúčtování se týká i zaměstnaných či podnikajících…

Více informací
Proplácení všech dnů nemoci od července 2019 je jistotou

Proplácení všech dnů nemoci od července 2019 je jistotou

Datum článku: 23. 01. 2019

Od července 2019 budou už s jistotou nemocní v pracovní neschopnosti dostávat nemocenskou 60 procent od prvního dne…

Více informací
Zaměstnavatelům by se mělo více kompenzovat zrušení karenční doby

Zaměstnavatelům by se mělo více kompenzovat zrušení karenční doby

Datum článku: 14. 12. 2018

Senát se staví na stranu zaměstnavatelů a podporuje jejich požadavek, aby se jim při zrušení karenční doby…

Více informací