Vedení účetnictví Praha, Brno, Bratislava, Wien, Warszawa
Kompletní účetní servis a služby daňového poradce.
Vedení účetnictví, daňové poradenství ,zpracování mezd, roční uzávěrky a další účetní služby.

Příspěvek na dojíždění za prací začíná lépe plnit svůj účel

O příspěvku na dojíždění do zaměstnání i jeho prvních nesmělých krůčcích a peripetiích, které provázejí jeho získání, jsme již psali. Věci se ale mění a potřebná pomoc si cestu k lidem přece jen nachází.

Příspěvek na dojíždění za prací začíná více plnit svůj ucel.jpg
Datum článku: 26. 09. 2016

Získat příspěvek na dojíždění má šanci více potřebných. Podmínky jsou mírnější

O finanční příspěvek na dojíždění do zaměstnání mohou dlouhodobě nezaměstnaní žádat už v šesti krajích s nejvyšší nezaměstnaností v Česku. V Jihomoravském, Ústeckém, Olomouckém, Moravskoalezkém a Karlovarském kraji bylo možno si o tuto podporu zažádat již od dubna 2016. V červenci 2016 se změnily podmínky na získání příspěvku a mezi vyvolené kraje přibyl ještě Královehradecký kraj.

Od července lze o příspěvek žádat už po pěti měsících evidence na Úřadu práce

Příspěvek je možné pobírat nejdéle po dobu jednoho roku a náleží lidem dlouhodobě nezaměstnaným, kteří mají velké problémy se sháněním práce. Příspěvek má podporovat snahu o zaměstnanost a kompenzovat náklady, které vznikají při dojíždění na dlouhou vzdálenost.

Od července 2016 mohou o uvedenou podporu žádat i lidé, kteří jsou v evidenci nezaměstnaných alespoň pět měsíců a podaří se jim uzavřít smlouvu s novým zaměstnavatelem alespoň na půl roku. Dříve musel být nezaměstnaný v evidenci ÚP nejméně rok a na stejnou dobu musela být podepsána i pracovní smlouva.

Ostatní podmínky nároku na příspěvek na dopravu se nezměnily

Příspěvek nedostane ten, kdo je zaměstnán v místě svého bydliště ani ten, kdo už pro uvedeného zaměstnavatele v posledních dvou letech pracoval. S podporou tohoto příspěvku nemůže počítat ani ten, jehož měsíční mzda se přehoupne přes 1,5 násobek průměrné mzdy.

Výše mzdy bude muset být při pobírání uvedeného příspěvku pravidelně kontrolována. O příspěvek je nutné žádat ještě ve chvíli, kdy se sice rýsuje naděje na zaměstnání, ale žadatel je ještě v evidenci ÚP. Žadatel musí doložit i to, že nemá žádné dluhy.

Příspěvek může být 1000 Kč nebo 3000 Kč, záleží na vzdálenosti na jakou bude dojíždět. Do konce srpna bylo podáno 300 žádostí. Stovce žadatelů už bylo vyhověno. Zbylé žádosti se buď ještě posuzují, nebo podmínky nároku zásadně nesplňují. Zájem o příspěvek trvá i nadále a je zaznamenán vzestup.

 

Sdílet článek:
Facebook >Google+ >Twitter

Podobné články

Ošetřovné druhé vlny se zaměstnancům zvýší a bude opět na celou dobu, po kterou bude nutné zůstat s dětmi doma

Ošetřovné druhé vlny se zaměstnancům zvýší a bude opět na celou dobu, po kterou bude nutné zůstat s dětmi doma

Datum článku: 22. 10. 2020

Jak už tyto stránky informovaly, i druhá vlna epidemie si žádá, aby zaměstnaní či podnikající rodiče pečovali…

Více informací
Podpora pro cestovní kanceláře, agentury a průvodce bude vyhlášena do konce října 2020

Podpora pro cestovní kanceláře, agentury a průvodce bude vyhlášena do konce října 2020

Datum článku: 20. 10. 2020

Podnikatelé v cestovním ruchu pocítili a pociťují řádění pandemie velmi tvrdě. Mnozí se ještě nestačili…

Více informací
Dohoda o výkonu pracovní cesty dává pracovní cestě jednoznačný právní podklad i pravidla a pomáhá předcházet nepříjemnostem

Dohoda o výkonu pracovní cesty dává pracovní cestě jednoznačný právní podklad i pravidla a pomáhá předcházet nepříjemnostem

Datum článku: 15. 10. 2020

Dohoda o pracovní cestě zaměstnance musí být i podle zákoníku práce prvním krokem k tomu, aby se pracovní cesta…

Více informací
Program Antivirus typu A se prodlouží a zvýší a vláda schválila i další podporu a odložení daní podnikatelům zasaženým druhou vlnou

Program Antivirus typu A se prodlouží a zvýší a vláda schválila i další podporu a odložení daní podnikatelům zasaženým druhou vlnou

Datum článku: 14. 10. 2020

Program Antivirus podporující zaměstnavatele, aby v krizi mohli udržet pracovní místa pro zaměstnance a nemuseli…

Více informací