Vedení účetnictví Praha, Brno, Bratislava, Wien, Warszawa
Kompletní účetní servis a služby daňového poradce.
Vedení účetnictví, daňové poradenství ,zpracování mezd, roční uzávěrky a další účetní služby.

Rozjezd podnikání lidé více zvažují a častěji dávají přednost zaměstnání

Průzkumy ukazují, že vidina samostatného podnikání nás již neláká tolik jako v letech minulých. Pojďme se podívat po příčinách tohoto jevu.

Rozjezd podnikání lidé více zvažují a dávají přednost zaměstnání.jpg
Datum článku: 26. 11. 2014

K podnikání se otevírají stále nové příležitosti. Mnohé banky nabízejí začínajícím podnikatelům výhodné úvěry a podporu. Od roku 2014 je zde možnost založit společnost s ručením omezeným se základním kapitálem 1 koruny. U mnoha občanů je podnikání vnímáno kladně, ale do podnikání se lidem příliš nechce. Proč tomu tak je?

Příčin je více

Důvodů proč lidé začátek podnikání více zvažují je více. Hlavními důvody jsou vysoká zodpovědnost a nejistota zisku. V letošním roce došlo ke změně právních předpisů nejen pro rozjezd podnikání, ale také pro odvod daní a další změny jsou v dohledu.V současnosti se zvýšila odpovědnost podnikatelů za své podnikání ručí často celým svým majetkem. DPH se bude odvádět jen elektronicky. Což bude pro malé podnikatele znamenat další výdaje. Ve vzduchu se vznáší povinnost měsíčního kontrolního hlášení a další administrativní povinnosti. I toto jsou faktory, proč se lidem do podnikání nechce. Dalším vlivem může být i nevýrazná podpora našich podnikatelů ze strany státu.

V zaměstnání cítí lidé větší jistotu

Více než podnikání je v současné době v kurzu zaměstnanecký poměr. Ekonomická situace se mírně zklidňuje z ekonomiky přicházejí i příznivé zprávy ohledně zaměstnanosti. Zaměstnání proto slibuje větší jistoty než podnikání. Zaměstnanci neleží na bedrech chod firmy. Při zaměstnaneckém poměru je větší jistota podpory v sociálních situacích nemoc, mateřství. Zaměstnanec má nárok na placenou dovolenou na zotavenou. V mnohých zaměstnáních dnes nabízejí o lákavé benefity. Jistota i za cenu jisté podřízenosti se jeví být daleko výhodnější než nejistota a dřina, kterou podnikání přináší.

Sdílet článek:
Facebook >Google+ >Twitter

Podobné články

Novela zákoníku práce ukotví sdílená pracovní místa, změní výpočet dovolené a přinese větší odškodnění pozůstalým po zemřelém zaměstnanci

Novela zákoníku práce ukotví sdílená pracovní místa, změní výpočet dovolené a přinese větší odškodnění pozůstalým po zemřelém zaměstnanci

Datum článku: 02. 06. 2020

Zákoník práce si také žádá aktualizaci a přizpůsobení svých ustanovení měnícím se potřebám doby. Uvedená…

Více informací
Česká spořitelna by ráda ohledně žádostí o Covid III uspokojila maximum žadatelů, ale ani tentokrát nedosáhnou na pomoc všichni

Česká spořitelna by ráda ohledně žádostí o Covid III uspokojila maximum žadatelů, ale ani tentokrát nedosáhnou na pomoc všichni

Datum článku: 29. 05. 2020

Už od příštího týdne bude moci Česká spořitelna aktivně pomáhat svým klientům zasaženým dopady Koronaviru…

Více informací
Nejen nouzový stav ale i mimořádná opatření omlouvají nemožnost konání firemních zasedání a dalších shromáždění, ale smlouvy je třeba hlídat stále

Nejen nouzový stav ale i mimořádná opatření omlouvají nemožnost konání firemních zasedání a dalších shromáždění, ale smlouvy je třeba hlídat stále

Datum článku: 27. 05. 2020

I když se přísné zákazy a nařízení bránící šíření Koronaviru uvolňují v naší zemi stále rychleji mnoho…

Více informací
Lhůta pro přihlášení a odhlášení zaměstnance zaměstnavatelem má být od září jen jeden den

Lhůta pro přihlášení a odhlášení zaměstnance zaměstnavatelem má být od září jen jeden den

Datum článku: 27. 05. 2020

Na proces přihlášení nových zaměstnanců či naopak odhlášení zaměstnanců na ČSSZ mají zaměstnavatelé…

Více informací