Zaměstnanců z Ukrajiny může letos přijít více, ale pro malé podnikatele to pomoc zřejmě nebude
Problémy s nedostatkem zaměstnanců ve velkých i malých firmách přetrvávají. V minulých dnech vláda rozhodla, že může být přijímán větší počet pracovníků s Ukrajiny se zaměstnaneckými kartami než dosud. Jenže malým podnikatelům uvedená možnost nejspíš zůstane odepřena kvůli mzdám, které by ze zákona museli daným pracovníkům vyplácet.
Drobní podnikatelé nedostatek pracovníků zřejmě nebudou moci řešit přes zaměstnance z Ukrajiny
Zájem o přijímání kvalifikovaných zaměstnanců z Ukrajiny v rámci oficiálního zaměstnávání v takzvaném režimu Ukrajina mezi tuzemskými firmami neutuchá. Od roku 2016, kdy se s daným projektem začalo, už možnosti na přijímání těchto zahraničních pracovníků podruhé stoupají a zájem by byl ještě větší. Pro letošní rok vláda schválila, že může být přijato až 40 000 zaměstnanců což je zhruba o 20 000 lidí více než v roce minulém. Uvedené pracovníky už si mohou jako své zaměstnance žádat i malé firmy, které nemají více než šest zaměstnanců, což ještě v nedávné době možné nebylo.
Jenže, jak už to bývá, opět je tu překážka a věc není tak snadná, jak se na první pohled zdá. Tito zahraniční pracovníci musí pochopitelně dostávat za svoji práci mzdu v odpovídající výši a právě v tom je onen zádrhel, který právě malým firmám příliš nedovolí si uvedené zaměstnance vzít a zaměstnat.
Bylo totiž schváleno, že uvedení pracovníci musí dostávat mzdu v minimální výši 16 020 Kč nebo také až 32 040 Kč podle náročnosti profese. A na takové odměny zaměstnancům mnoho menších podnikatelů bohužel nedosáhne. Více zde.
Podobné články
Program Antivirus by měl pokračovat a pomáhat firmám i v následující recesi
Úplné uzdravení po těžké koronavirové krizi není snadné nejen pro malé, ale ani větší firmy. Ještě nějakou…
Více informacíKontroly podnikatelů a firem v souvislosti s čerpáním podpory z programu Antivirus i dalších podpor ohledně Koronaviru už probíhají
Každá činnost má svůj rub i líc a i v případě vyplácení pomoci a podpor je důležité kontrolovat, zda…
Více informací
Čestné prohlášení místo pracovně-lékařských prohlídek lze používat ještě 90 dnů po ukončení nouzového stavu
Ani po skončení nouzového stavu si zaměstnanci, kteří mají propadlou povinnou pracovně-lékařskou prohlídku, nemusí…
Více informací
Úhrada povinných testů na Covid-19 se také dotýká daní
Virové onemocnění Covid-19 a záležitosti s danou nákazou související se nějakým způsobem promítají do života…
Více informací
