Vedení účetnictví Praha, Brno, Bratislava, Wien, Warszawa
Kompletní účetní servis pro vás.
Vedení účetnictví, daňové poradenství, zpracování mezd, roční uzávěrky a další účetní služby.

Ženy doplácejí na sociální roli berou stále méně než muži

I když se o nerovných platech mužů a žen mluví dnes více než jindy,i nejnovější průzkumy MPSV opět ukazují, že ženy mají stále nižší hrubou mzdu než muži.

Ženy doplácejí na sociální roli berou stále méně než muzi.jpg
Datum článku: 08. 03. 2016

Podnikatelé i státní sféra stále přidávají více mužům než ženám

I když pracují stejně dobře a někdy i mnohem precizněji a lépe než jejich mužné protějšky na svých platech to stále příliš nevidí. Podle dostupných údajů minulého roku dosahovala hrubá mzda žen ani ne 19 500 Kč a to i po zvýšení oproti období předchozímu. Muži měli průměrnou hrubou mzdu v tomtéž období přibližně až o 5000 korun vyšší na 24 500 Kč měsíčně.

Stejná tendence se u platů mužů a žen projevuje již přibližně tři roky po sobě. I přes zvyšování platů a příznivý vývoj ekonomiky posledních měsíců mají ženy za práci stále méně, ať už pracují v podnikatelské nebo státní sféře. Muži ve veřejném sektoru měli loni výdělek zhruba o 12 procent vyšší než ženy a to i když platy vzrostly. Ženám ve veřejném sektoru však stouply jen asi o tři procenta zatímco ve stejné sféře a období u mužů to bylo o 3,9 procent. Přibližně stejná situace se ukazuje i v podnikání i tam rostly platy mužů o sedm desetin procenta více než u žen.

Ani vzdělání ženám k vyšším mzdám proti mužům příliš nepomáhá

Někoho by mohlo napadnout, že platové rozdíly mezi muži a ženami se ztrácejí na vyšších a odborných pozicích, ale opak je pravdou ani stejná vysokoškolská úroveň vzdělání ženám ke srovnání mezd nepomáhá. Ženy s vysokoškolským vzděláním mají bohužel i o třicet procent menší platy než jejich stejně vzdělané mužské protějšky.

Ženy platí daň za svoji sociální roli a nejvíce ji cítí ve stáří

Zažité mechanismy ze společnosti asi bohužel hned tak nevykoření a tak někde možná bezděčně a jinde i vědomě do hodnocení práce mužů oproti ženám stále zasahují. Přes veškeré snahy a změny, práce pečovatelská, učitelská i zdravotnická, kde se ženské ruce i znalosti hojně uplatňují na všech postech a k tomu mateřská role, jsou stále mírně odsouvány do pozadí proti jiným prioritám, což je pochopitelně následně viditelné i na mzdách a následně se to nepříznivě odráží i v ženském stáří. Průměrný důchod ženy bývá až o 2000 Kč nižší než muže, což je v období, kdy docházejí síly a často se zvyšují nutné výdaje do zdraví částka velmi citelně chybějící.

 

Sdílet článek:
Facebook >Google+ >Twitter

Podobné články

Lhůta na obranu při propuštění z práce může být i mnohem delší než dva měsíce

Lhůta na obranu při propuštění z práce může být i mnohem delší než dva měsíce

Datum článku: 24. 09. 2018

Situace kolem nás si stále častěji a rychleji vyžadují změny paragrafů i třeba nová rozhodnutí Nejvyššího soudu…

Více informací
Do práce se v Česku vstává pořád brzy a nejvíce se pracuje přímo z firem

Do práce se v Česku vstává pořád brzy a nejvíce se pracuje přímo z firem

Datum článku: 20. 09. 2018

Pracovní podmínky pro zaměstnance se v našich firmách stále více přizpůsobují moderním trendům v okolních…

Více informací
Zálohu na výživné dítěti nařizuje soud v případech rizikového jednání rodiče

Zálohu na výživné dítěti nařizuje soud v případech rizikového jednání rodiče

Datum článku: 17. 09. 2018

Neplacení povinného výživného jedním rodičů je problém, se kterým se denně potýká mnoho rodičů, kteří jsou…

Více informací
Když příspěvek na péči není vyřízen v určené lhůtě, chce to opatření proti nečinnosti

Když příspěvek na péči není vyřízen v určené lhůtě, chce to opatření proti nečinnosti

Datum článku: 14. 09. 2018

Vyřízení příspěvku na péči pro těžce zdravotně postižené občany je dnes velmi dlouho trvající proces, který…

Více informací