Vedení účetnictví Praha, Brno, Bratislava, Wien, Warszawa
Kompletní účetní servis a služby daňového poradce.
Vedení účetnictví, daňové poradenství ,zpracování mezd, roční uzávěrky a další účetní služby.

Ženy doplácejí na sociální roli berou stále méně než muži

I když se o nerovných platech mužů a žen mluví dnes více než jindy,i nejnovější průzkumy MPSV opět ukazují, že ženy mají stále nižší hrubou mzdu než muži.

Ženy doplácejí na sociální roli berou stále méně než muzi.jpg
Datum článku: 08. 03. 2016

Podnikatelé i státní sféra stále přidávají více mužům než ženám

I když pracují stejně dobře a někdy i mnohem precizněji a lépe než jejich mužné protějšky na svých platech to stále příliš nevidí. Podle dostupných údajů minulého roku dosahovala hrubá mzda žen ani ne 19 500 Kč a to i po zvýšení oproti období předchozímu. Muži měli průměrnou hrubou mzdu v tomtéž období přibližně až o 5000 korun vyšší na 24 500 Kč měsíčně.

Stejná tendence se u platů mužů a žen projevuje již přibližně tři roky po sobě. I přes zvyšování platů a příznivý vývoj ekonomiky posledních měsíců mají ženy za práci stále méně, ať už pracují v podnikatelské nebo státní sféře. Muži ve veřejném sektoru měli loni výdělek zhruba o 12 procent vyšší než ženy a to i když platy vzrostly. Ženám ve veřejném sektoru však stouply jen asi o tři procenta zatímco ve stejné sféře a období u mužů to bylo o 3,9 procent. Přibližně stejná situace se ukazuje i v podnikání i tam rostly platy mužů o sedm desetin procenta více než u žen.

Ani vzdělání ženám k vyšším mzdám proti mužům příliš nepomáhá

Někoho by mohlo napadnout, že platové rozdíly mezi muži a ženami se ztrácejí na vyšších a odborných pozicích, ale opak je pravdou ani stejná vysokoškolská úroveň vzdělání ženám ke srovnání mezd nepomáhá. Ženy s vysokoškolským vzděláním mají bohužel i o třicet procent menší platy než jejich stejně vzdělané mužské protějšky.

Ženy platí daň za svoji sociální roli a nejvíce ji cítí ve stáří

Zažité mechanismy ze společnosti asi bohužel hned tak nevykoření a tak někde možná bezděčně a jinde i vědomě do hodnocení práce mužů oproti ženám stále zasahují. Přes veškeré snahy a změny, práce pečovatelská, učitelská i zdravotnická, kde se ženské ruce i znalosti hojně uplatňují na všech postech a k tomu mateřská role, jsou stále mírně odsouvány do pozadí proti jiným prioritám, což je pochopitelně následně viditelné i na mzdách a následně se to nepříznivě odráží i v ženském stáří. Průměrný důchod ženy bývá až o 2000 Kč nižší než muže, což je v období, kdy docházejí síly a často se zvyšují nutné výdaje do zdraví částka velmi citelně chybějící.

 

Sdílet článek:
Facebook >Google+ >Twitter

Podobné články

Program Antivirus by měl pokračovat a pomáhat firmám i v následující recesi

Program Antivirus by měl pokračovat a pomáhat firmám i v následující recesi

Datum článku: 26. 05. 2020

Úplné uzdravení po těžké koronavirové krizi není snadné nejen pro malé, ale ani větší firmy. Ještě nějakou…

Více informací
Kompenzační bonus pro OSVČ a současně zaměstnání s nemocenským pojištěním jde dohromady pouze v jediném případě

Kompenzační bonus pro OSVČ a současně zaměstnání s nemocenským pojištěním jde dohromady pouze v jediném případě

Datum článku: 25. 05. 2020

Finanční správa upozorňuje žadatele o kompenzační bonus pro OSVČ na opakovaný problém, kdy se o uvedenou podporu…

Více informací
Cizinci pracující v Česku si nemusí přechodně dělat starost s propadlým vízem či povolením k pobytu

Cizinci pracující v Česku si nemusí přechodně dělat starost s propadlým vízem či povolením k pobytu

Datum článku: 07. 05. 2020

Do Česka opět už  opět budou moci přijíždět cizinci zde pracující a nemusí ani akutně řešit propadlá víza či…

Více informací
Mezd dlužených zaměstnavatelem se zaměstnanci v době Koronaviru jen tak nedočkají

Mezd dlužených zaměstnavatelem se zaměstnanci v době Koronaviru jen tak nedočkají

Datum článku: 30. 04. 2020

Současná doba plná proti epidemiologických opatření souvisejících s nákazou nemocí Covid-19 ještě více komplikuje…

Více informací