Vedení účetnictví Praha, Brno, Bratislava, Wien, Warszawa
Kompletní účetní servis a služby daňového poradce.
Vedení účetnictví, daňové poradenství ,zpracování mezd, roční uzávěrky a další účetní služby.

Změny pro plátce daně ze závislé činnosti ohledně výpočtu dílčího základu daně u zaměstnanců podléhajících zahraničním právním předpisům sociálního zabezpečení v rámci EU/EHP a Švýcarska

K 1. 1. 2019 došlo k novelizaci zákona č. 586/1992 Sb., o dani z příjmů. Tato novelizace přináší mnoho důležitých změn i pro zaměstnavatele a jejich povinnosti, které musí pravidelně plnit vůči zaměstnancům. Zde jsou některé klíčové novinky, na které upozorňuje zápis z jednání Koordinačního výboru Komory daňových poradců.

Změny pro plátce daně ze závislé činnosti ohledně výpočtu dílčího základu daně u zaměs 2.jpg
Datum článku: 24. 04. 2019

Výpočet dílčího základu daně z příjmů u zaměstnanců podléhajících zahraničním právním předpisům u sociálního zabezpečení

Uvedená novelizace zákona o daních z příjmů v ustanovení § 6 odstavec 12 si žádá změnu právě ve způsobu výpočtu dílčího základu daně z příjmů ze závislé činnosti u zaměstnanců, na které se zcela nebo jen částečně vztahuje povinné zahraniční sociální pojištění, které podléhá právním předpisům jiného členského státu v rámci EU/EHP a Švýcarska.

Více k dané problematice můžete nalézt zde. Rady kvalifikovaných odborníků na daňovou problematiku můžete hledat také na stránkách www.danoveporadenstvi-sluto.cz/

Sdílet článek:
Facebook >Google+ >Twitter

Podobné články

Odškodnění pracovního úrazu zaměstnance při konkurzu zaměstnavatele

Odškodnění pracovního úrazu zaměstnance při konkurzu zaměstnavatele

Datum článku: 14. 01. 2022

Zaměstnavatel v insolvenci, na jehož majetek byl vyhlášen konkurz, už se velmi často příliš nestará ani starat…

Více informací
Při přečerpání dovolené je třeba příslušné srážky přeplatku dělat z hrubé mzdy

Při přečerpání dovolené je třeba příslušné srážky přeplatku dělat z hrubé mzdy

Datum článku: 10. 01. 2022

K přečerpání dovolené u zaměstnance není úplně ojedinělý problém a může k němu dojít i při pečlivém…

Více informací
Nenastoupení zaměstnance do práce ve sjednaný den nástupu

Nenastoupení zaměstnance do práce ve sjednaný den nástupu

Datum článku: 06. 01. 2022

Sjednaný den nástupu do zaměstnání a stejně tak den jmenování do funkce je vždy ze zákona dnem velmi zásadním,…

Více informací
Okamžité zrušení pracovního poměru zaměstnavatelem lze provést jen s doložením zákonných důvodů

Okamžité zrušení pracovního poměru zaměstnavatelem lze provést jen s doložením zákonných důvodů

Datum článku: 04. 01. 2022

Okamžité zrušení pracovního poměru se zaměstnancem musí zaměstnavatel vždy velmi pečlivě zvažovat, protože podle…

Více informací