Jak se zvýší náhrady za ztrátu výdělku po nemoci či úrazu od ledna 2026?
Od počátku kalendářního roku 2026 dojde k dalšímu pravidelnému zvýšení finančních náhrad, které jsou poskytovány pracovníkům postiženim pracovním úrazem nebo nemocí z povolání, a to v rámci systému, který funguje na podobných principech jako pravidelná valorizace starobních, invalidních a pozůstalostních důchodů. Tyto náhrady představují zásadní součást sociálního zabezpečení zaměstnanců, kteří utrpěli zdravotní újmu v souvislosti s výkonem svého zaměstnání, a jejich zvyšování odráží snahu státu o udržení reálné hodnoty těchto dávek v kontextu rostoucích životních nákladů a inflace.
Systém výpočtu a poskytování náhrad za ztrátu výdělku
Mechanismus výpočtu náhrad za ztrátu výdělku je koncipován tak, aby co nejpřesněji kompenzoval finanční ztrátu, kterou poškozený pracovník utrpěl v důsledku pracovního úrazu nebo nemoci z povolání. Konkrétně se jedná o výpočet, při kterém se porovnává průměrný měsíční výdělek zaměstnance v období před tím, než došlo k pracovnímu úrazu nebo než se u něj projevila nemoc z povolání, s jeho aktuálním příjmem po tom, co se stal práce neschopným nebo omezeně práce schopným. Do tohoto aktuálního příjmu se zahrnuje nejen částka, kterou si případně dokáže vydělat vlastní prací přes svá zdravotní omezení, ale také všechny sociální dávky, které v důsledku svého zdravotního stavu pobírá, včetně invalidního důchodu jakéhokoli stupně.
Náhrady pro pozůstalé a jejich specifika
Systém náhrad se však netýká pouze živých pracovníků, kteří utrpěli pracovní úraz nebo onemocněli nemocí z povolání, ale zahrnuje také důležitou složku ochrany rodin těch zaměstnanců, kteří v důsledku pracovního úrazu nebo nemoci z povolání zemřeli. Pozůstalí členové rodiny takového zaměstnance, typicky manželka nebo manžel, nezletilé děti nebo případně další oprávněné osoby podle zákonných podmínek, mají nárok na finanční náhradu, která je odvozena od průměrného výdělku, který zemřelý pracovník dosahoval v období před svou smrtí. Tato náhrada má pomoci rodinám překlenout obtížné ekonomické období po ztrátě živitele a částečně kompenzovat ztrátu příjmu, na který byla domácnost zvyklá a na kterém byla finančně závislá.
Konkrétní parametry valorizace pro rok 2026
Pro nadcházející rok 2026 bylo stanoveno, že základní procentuální navýšení všech těchto typů náhrad činí 2,6 procenta, což odpovídá přibližně očekávanému vývoji cenové hladiny a růstu mezd v národním hospodářství. Toto procentuální zvýšení samo o sobě zajistí, že náhrady si zachovají svou kupní sílu a jejich příjemci nebudou znevýhodněni inflací. Ministerstvo práce a sociálních věcí však ve svém návrhu valorizace předložilo ještě jednu důležitou komponentu, a to fixní částku ve výši 240 korun měsíčně, která by měla být k náhradám připočtena nad rámec procentuálního zvýšení. Tato částka přesně kopíruje navýšení, o které se od ledna 2026 zvýší takzvaná solidární část důchodů, což je složka penze, která se zvyšuje jednotně pro všechny důchodce bez ohledu na výši jejich důchodu, a jejímž účelem je pomoci především těm s nejnižšími příjmy.
