Vedení účetnictví Praha, Brno, Bratislava, Wien, Warszawa
Kompletní účetní servis a služby daňového poradce.
Vedení účetnictví, daňové poradenství ,zpracování mezd, roční uzávěrky a další účetní služby.

Zdravotnictví, sociální sféra i jiné profese by měly rychleji získávat pracovníky z Ukrajiny

V současné době u nás téměř neexistuje obor, kde by se neřešil nedostatek pracovníků. Uvedený problém sužuje také oblast sociální péče a zdravotnictví. Ministerstvo práce a sociálních věcí přichází s návrhem nového a rychlejšího postupu pro získávání pracovních posil z Ukrajiny.

Zdravotnictví sociální sféra i jiné profese by měl 2.jpg
Datum článku: 22. 05. 2018

Zdravotní sestry a další pracovníky z Ukrajiny by už čekání na vízum a další formality neměly zdržovat od práce

Pracovníci z Ukrajiny stále mají o práci v naší zemi zájem. Tuzemské firmy, zdravotnictví i oblast sociálních služeb někdy až zoufale hledají pracovníky, kteří jim v době vysoké zaměstnanosti a velkého konkurenčního boje o zaměstnance mnohde až bolestně schází. K rychlejšímu propojení obou stran už hledala cestu i minulá vláda, ale problémy zatím přetrvávají.

Zaměstnanci z Ukrajiny včetně jmenovaných zdravotních sester čekají doma i rok na dlouhodobá víza, aby k nám mohli jet pracovat. Naše firmy a instituce, kterým chybí pracovníci, zase musí povinnou lhůtu čekat, než mohou volné místo nabídnout právě zahraničnímu zájemci o práci.

Ministerstvo práce a sociálních věcí nyní přichází s návrhem nového programu, který by měl danou problematiku řešit rychleji. Situace by podle nových plánů měla být nastavena tak, aby konkrétně výše uvedené pracovní sestry, které mají u nás zájem o práci, by už nemusely na potřebné dvouleté vízum čekat doma, ale mohly k nám přijet a začít zde pracovat na krátké schengenské vízum a pro vyřízenou dokumentaci si dojet později.

Firmám by měla odpadnout dlouhá povinnost držení pracovního místa pro tuzemské zájemce

Firmám a institucím hledajícím zaměstnance by se podle nově navrhovaného systému měla zkrátit lhůta, po kterou musí držet místo povinně pro tuzemského zájemce o práci. Uvedená lhůta dnes činí třicet dnů a teprve až poté, když se na pozici nenajde tuzemský zájemce, může firma nabídnout místo zahraničnímu pracovníkovi a začít s ním vyřizovat záležitosti přijímacího procesu.

Sdílet článek:
Facebook >Google+ >Twitter

Podobné články

Kontrol i pokut za nelegální a zastřené zaměstnávání v roce 2022 přibývá

Kontrol i pokut za nelegální a zastřené zaměstnávání v roce 2022 přibývá

Datum článku: 20. 09. 2022

Zaměstnavatelé by si měli zkontrolovat, zda mají ohledně svých zaměstnanců a zaměstnávání vše v pořádku.…

Více informací
U smlouvy o dílo je dobré jistit si převzetí díla objednatelem

U smlouvy o dílo je dobré jistit si převzetí díla objednatelem

Datum článku: 06. 09. 2022

Jak důležitou roli v případě smluv o dílo hraje předávací protokol, již zde bylo v jednom z nedávných článků…

Více informací
Postižení dostanou od října 2022 vyšší příspěvek na zvedací plošiny i nákladné zdravotní diety

Postižení dostanou od října 2022 vyšší příspěvek na zvedací plošiny i nákladné zdravotní diety

Datum článku: 01. 09. 2022

Už v jednom z červencových článků tento portál informoval, že se vláda kvůli současné tíživé ekonomické…

Více informací
Předávací protokol u smlouvy o dílo jistí práva objednatele i zhotovitele

Předávací protokol u smlouvy o dílo jistí práva objednatele i zhotovitele

Datum článku: 29. 08. 2022

V okamžiku, kdy dochází na objednávku ke zhotovení nějakého díla či provedení služby, musí být vždy daný…

Více informací