Vedení účetnictví Praha, Brno, Bratislava, Wien, Warszawa
Kompletní účetní servis a služby daňového poradce.
Vedení účetnictví, daňové poradenství ,zpracování mezd, roční uzávěrky a další účetní služby.

Náhrady za ztrátu výdělku při pracovním úrazu jsou vyšší, ale předcházení rizikům zůstává prioritou

Za poškození zdraví při práci dostávají zaměstnanci v roce 2019 více peněz než v roce předchozím. Větší finanční podpory se dostává i pozůstalým po zemřelých zaměstnancích. I přes uvedený fakt však stále platí, že je nutné úrazům a nemocem z povolání s maximálním úsilím předcházet.

Náhrady za ztrátu výdělku při pracovním úrazu jsou vyšší, ale 2.jpg
Datum článku: 22. 05. 2019

Stále platí, že ani nejvyšší odškodné za pracovní úraz život či jeho původní kvalitu už nikdy nevrátí

Pracovní úrazy i nemoci z povolání patří k nepříjemným rizikům zaměstnání ve větší či menší míře v každé době. S uvedeným faktem se neodvratně pojí nutnost ze zákona poskytovat poškozeným pracovníkům náhrady za ztrátu výdělku, pokud je takováto situace v zaměstnání postihne. Když se tedy země nachází v ekonomickém růstu, musí se to projevit i v dané oblasti odškodného.

Uvedené se stalo skutkem a růst mezd zvedl i výši náhrad výdělku, vyplácených zaměstnancům při pracovním úrazu či nemoci z povolání a v přímé souvislosti s tím vzrostly i náhrady vyplácené pozůstalým po zemřelých zaměstnancích. Podle dokumentace pojišťoven se letos vyplatí na uvedených náhradách o přibližně 140 milionů korun více než v předchozím období. Samotné zvýšení náhrad o 3,4 procenta je potřebné z hlediska ekonomického vývoje. Velkou pozornost je však třeba dále věnovat zneklidňujícímu faktu, že sice mírně avšak stále přibývá pracovních úrazů se zdravotními následky i zaměstnanců, jejichž život na pracovišti vyhasne.

Podle odborníků i smutných statistik je stále nemalý počet zaměstnavatelů, kteří se bezpečností práce svých zaměstnanců nezabývají, tak jak by měli a stejně tak se rizikové chování a podceňování pravidel bezpečnosti práce nejednou projevuje i na straně zaměstnanců samotných. Mnozí zkrátka zůstávají nepoučitelní i přes hrozící nepříjemnosti, pokuty či ztrátu zdraví nebo dokonce života.

Investice do prevence rizik pracovních úrazů vyjdou vždy levněji než náhrada škod

Podle odborníků je nutné neustávat v kontrolách pracovišť ohledně dodržování ochrany zdraví a bezpečnosti při práci. Rostoucí ekonomika si totiž vynucuje stále vyšší výkony v rychlejším tempu, čemuž je nezbytně nutné přizpůsobit i bezpečnost pracovišť a ochranu zdraví pracovníků. Investice do kvalitního zabezpečení strojů a zařízení, důkladného proškolení zaměstnanců i kvalitních ochranných pomůcek, není nikdy zbytečná a vždy vyjde levněji než řešení škod.

Sdílet článek:
Facebook >Google+ >Twitter

Podobné články

Nemožnost nástupu do nové práce pro nemoc či ošetřovné to bývá problém, který by měl zaměstnanec ve vlastním zájmu aktivně řešit

Nemožnost nástupu do nové práce pro nemoc či ošetřovné to bývá problém, který by měl zaměstnanec ve vlastním zájmu aktivně řešit

Datum článku: 14. 08. 2020

Nemoc si svůj nástup nevybírá nebo spíše zaútočí obvykle v tu nejméně vhodnou dobu, například ve chvíli, kdy…

Více informací
Propouštět ze zaměstnání se nejspíš ještě bude, ale na straně druhé v mnoha profesích zaměstnance stále hledají

Propouštět ze zaměstnání se nejspíš ještě bude, ale na straně druhé v mnoha profesích zaměstnance stále hledají

Datum článku: 31. 07. 2020

Koronavirová krize probudila ze spánku strašáka nezaměstnanosti. Po několika letech, kdy naše země měla…

Více informací
Za vymáhání soudní pomoci při platební neschopnosti zaměstnavatele se soudní poplatky platit nemusí

Za vymáhání soudní pomoci při platební neschopnosti zaměstnavatele se soudní poplatky platit nemusí

Datum článku: 31. 07. 2020

Pokud se chce občan domáhat svých práv s pomocí soudu, musí být ve většině případů připraven na to, že bude…

Více informací
Dohoda o pracovní činnosti má sice volnější pravidla, ale pozor není ani v době koronaviru, úplně bez zásad

Dohoda o pracovní činnosti má sice volnější pravidla, ale pozor není ani v době koronaviru, úplně bez zásad

Datum článku: 23. 07. 2020

Dohoda o pracovní činnosti patří stejně jako dohoda o provedení práce k méně striktním a přísným…

Více informací